名尧电液推杆2019年度八钢公司一级班组

班组是企业的细胞，班组管理是企业管理的基础，班组工作是企业一切工作的落脚点。一个人的力量和智慧是有限的，而以优秀的品质和高素质的员工组成的团队则能创造出惊人的奇迹。班组就是把团结的力量固化为每一个员工的行动，凝聚起每一个员工，共同为一个目标奋斗。2019年，各班组把争创知识型班组，争做知识型员工融入具体的工作学习中，把最佳实践者活动与职工自主管理紧密结合起来，把安全生产、岗位创新、降本增效作为每一个员工的工作目标，发挥每一个员工的积极性、主动性和创造性，克服一个个困难，解决一个个难题，为八钢公司生产经营任务的完成，付出了努力，做出了贡献。扬州电液推杆厂家

八钢公司2019年一级班组

干在实处永无止境 勇立潮头方显担当的炼铁除尘人

新疆八一钢铁股份有限公司炼铁厂第二炼铁分厂准备区域作业区除尘班组扬州电液推杆厂家

第二炼铁分厂准备区域除尘班组有10人，平均年龄超过45岁，少数民族职工占比50%。2019年，班组在降本增效、技术革新、升级改造中，发挥出强大的集体战斗力。在ABC矿槽除尘器扩容改造工程中，承担手动操作输灰，为工程赢得宝贵作业时间。定人定机、设备见本色工作突出，除尘风机擦拭的焕然一新；定期对除尘器开盖检查，6台大除尘器共更换11952条布袋，布袋装入量30%，取得保障2019年国网平台在线监控无外排事故的佳绩。班组成员共发现岗位危险源72条、提出合理化建议107条，申请先进操作法3条、技术创新1条，创效51万元。

一个团结 上进 友爱的集体扬州电液推杆厂家

新疆八一钢铁股份有限公司炼铁厂第一炼铁分厂原料作业区乙班班组

第一炼铁分厂原料作业区乙班班组共9人，有煤制气操作工、原料中控工、翻车机操作工等5个工种。在劳动竞赛中，荣获6次第一名的好成绩。班组隐患自查自改约150条，对作业指导书、危险源辨识修订30余条，多次被评为炼铁厂安全明星班组。通过集中上料减少设备的开机次数和时间，全年节电约1万度。处置工业废物、垃圾杂物约90多吨。班组成员相互关心，对工友祖丽因孩子身体不好家中生活有困难，都能伸出援助之手。

认真执行标准化作业的安全班组

新疆八一钢铁股份有限公司炼铁厂焦化分厂焦炉区域生产四班班组扬州电液推杆厂家

每位成员从岗位责任制度出发，明确安全职责，形成班组中的安全责任网络，每周组织学习历年典型事故案例、学规程，引导全员按章作业，依规办事，实现要我安全到我要安全的意识转变。坚持成本管理，人人有责，提出729项合理化建议；坚持修旧利废，能修复的决不换新件，可用的螺丝、垫片必须及时回收，维修易耗品，统一管理，合理利用，班组百宝箱已经快满了。

一支能打硬仗的班组团队

新疆八一钢铁股份有限公司炼铁厂烧结分厂点检维护作业区脱硫成品班组扬州电液推杆厂家

清一色钢铁男儿，干起活来个个都是顶呱呱。常年守护在烧结分厂设备的维护现场，是一支能打硬仗的班组团队，在技术上过硬，在理念上勇于担当。在一次次的抢修、检修中，他们以组织合理，配合默契、技术过硬，赢得兄弟区域的高度赞扬。从细节出发，在降本增效上出谋划策，通过小改小革延长脱硫灰库给料器轴头使用周期，降低轴头漏灰现象；利用检修间隙对电液推杆进行离线拆检，共修复电液推杆30台。制定详细作业指导书、技术标准、岗位操作技能等专业培训计划，开展对标找差活动，提高班组整体工作效能。

精诚团结 勇创佳绩

新疆八一钢铁股份有限公司炼钢厂第二炼钢分厂精炼作业区甲班

炼钢厂第二炼钢分厂精炼作业区甲班班组涵盖原料、铁水、精炼三大作业区域。肩负着转炉工序的原料供给，同时精炼工序严格把控着钢水成份和质量，有序地调节好转炉、精炼和连铸之间的生产节奏。

班组原料进料合格率居四班之首，给下道工序的物料供应满意率为最优，赢得了下道工序的充分认可，满足了工序之间的生产需求。铁水倒灌和脱硫指标优于其他三个班组，为转炉冶炼生产打下了坚实的基础。精炼工序的成本和质量控制指标，四班排名第一，特别是冶炼合格率完成达99%以上。事故控制成绩较好，全年班组人身伤害事故为零。扬州电液推杆厂家

践行标准 扎实推进 开拓创新

新疆八一钢铁股份有限公司炼钢厂第一炼钢分厂转炉作业区甲班扬州电液推杆厂家

第一炼钢厂转炉作业区甲班10人，2019年共产合格钢水比作业区各班组平均产量高1127吨；钢铁料消耗比作业区平均低0.21kg/t；班组内控命中率、一次倒炉率、冶炼HRB400E系列成品碳命中率、HRB400E系列复化率均高于作业区平均水平。全年班组合理化建议45条，隐患查处126项，整改率100%，所有的成绩与团队每个人充满积极进取的精神分不开。

以实力展现团队魄力 用态度彰显团队品格

新疆八一钢铁股份有限公司轧钢厂棒线分厂二棒作业区丁班扬州电液推杆厂家

多线切分轧制∮14mm提升产能上存在技术瓶颈，技术骨干与作业区经过多次理论计算与生产实践，成功将轧制工艺由原来的三切分改为四切分，日产由2800t提高至3000t；为了减少多线切分换辊换槽频繁、热停时间长，提出∮12mm螺纹钢生产K1、K2轧槽采用辊环轧制方式,使一道K1槽吨位由原来的700t提升至5000t左右，K2槽吨位由原来的1000t提升至7000t以上，大大提升了生产效率；牢固树立红线意识，坚持守住安全底线，将制度执行与现场生产实际紧密结合，提高我要安全的觉悟、掌握我会安全的技能，履行我管安全的责任，并常态化开展传帮带活动，实现一岗多能、一专多能；开展管理创新、合理化建议500余条，创造直接效益近120万余元。

满怀希望 编织未来 同频共振 收获成功扬州电液推杆厂家

新疆八一钢铁股份有限公司轧钢厂中厚板分厂板加作业区甲班

他们在晨光熹微时上路，在漫天星斗下编织未来；寒来暑往，他们不忘初心，夜以继日，收获成功。空旷的切割场地和炽热的加热炉旁，洒满了他们的汗水，一块块尺寸精度毫无偏差的切割钢坯，凝铸着他们的热切希望。严格执行安全规范，规避安全事故，良好的班风，勤劳协作，在平凡的岗位上兢兢业业传递着正能量，激起组员之间积极向上的链式反应，驱动着班组业绩与分厂绩效争先创优的同频共振；大胆实践和总结，立足岗位、创新创效、节能降耗，推动板坯切割量提升至2200吨/班，各项指标取得作业区排名第一的好成绩，创造了历史最好班产水平。

向着苍穹眺望 循着胜利的方向翱翔扬州电液推杆厂家

新疆八一钢铁股份有限公司轧钢厂热轧分厂设备作业区四组

秉持以团队建设为己任，强化小组成员主人翁和全员点检意识，深挖班组职工的潜力，提倡做有价值员工的班组管理理念。坚持以人为本的安全生产理念，从我做起，从细节入手，树立零违章理念；坚持教育与惩处相结合，落实责任，夯实基础，把责任细化到每个职工，增强职工质量、安全、成本意识，调动参与管理的积极性和创造性，逐步形成自觉、自发抓班组管理的大好局面；自主研发实施热轧分厂环保指标在线检测系统攻关项目，有效规避了操作人员单纯凭借经验估算不准确造成的环保数据超标的风险。全年超额并圆满完成了热停目标,并创造了热轧建厂以来故障时间仅有70分钟的历史最好维护成绩。

精益求精 精心操作 争做环保达人

新疆八一钢铁股份有限公司能源中心热力分厂给排水作业区集中污水班组

能源中心热力分厂给排水作业区集中污水班组承担着八钢厂区生产及生活污水处理循环利用的工作任务。环境保护，利国利民，班组成员深知自己肩负的重要职责和责任。结合现场实际，班组对照工艺各个环节一一梳理，将环保指标分解到个人，班组成员做到对负责的控制指标牢记在心；班组每年定期组织国家环保及环境法律法规学习，增强职工使命感。细致入微的工作为污水处理的顺行打下了坚实的基础，全部回水用于八钢厂区生产及绿化用水系统，极大提高了水资源的综合利用率，实现了污水零排放，使水变宝，使水生金。家和万事兴，班和万事顺。班组做好现场属地化管理，大家团结合作，取长补短。保持现场整洁，操作室温馨，工作氛围融洽，逐步形成了超前管理、自我规范、有效提升的集体自主管理模式，打造出了一支善打硬仗、精益求精，精心操作的环保达人职工队伍。扬州电液推杆厂家

争做节能降耗 服务一线的先锋队扬州电液推杆厂家

新疆八一钢铁股份有限公司能源中心热力分厂维护作业区集中监控班组

热力分厂维护作业区集中监控班组负责7座空压机站52台设备的正常运行，为炼铁、炼钢、轧钢、焦化、选烧、能源中心等各生产单元输送合格的压缩空气，全年供气达103006万立方米。为了更好地节能降耗，班组根据用户的生产情况和压缩空气的用量随时调整设备的运行状态，使其合理、经济运行，并通过调整150T空压机站离心机的最小电流、调整干燥机的再生气量、对高炉1站的管路进行改造等具体措施将压缩空气的电单耗从2018年的0.134kwh/m3降到了0.126 kwh/m3，降本增效达346万元。多年来班组从未发生因点检不到位而出现的设备事故，并完全满足一线生产的需求，实现安全生产1000目标。

当好检验官 判定官扬州电液推杆厂家

新疆八一钢铁股份有限公司制造管理部理化检验中心条钢检验作业区高棒线检验组

条钢检验作业区高棒线材班组负责棒线分厂四条机组棒线材产品的质量检验和判定工作。2019年度班组积极从加强思想引领和形势任务教育，增强职工的责任心；加强专业知识培训学习，不断夯实工作质量；加强班组活动开展，提升工作凝聚力和引领力；聚焦现场，开展自主管理活动，提升检验技术水平；完善各种制度，安全、质量两手抓；加强成本管理，促进管理工作再上新台阶等六方面开展工作。全年班组全体职工团结协作、共同努力、坚持标准、严格把控，为积极配合服务棒线厂、物流、销售、制品等单位的生产做了大量工作。在抓生产的同时重视班组建设，发挥全员管理作用，各项指标顺利达标，圆满完成了全年任务。

争先创优我们在路上

物流运输分公司公路运输部汽车五队一分队扬州电液推杆厂家

五队一分队现有职工17人，主要承担八钢公司各单位备品备件运输、各类辅料运输和主线厂生产服务用车。2019年五队一分队充分发挥职工的主动性、积极性和创造性，为提高安全运输和工作效率，对所使用的车辆进行安全防护改造，使车辆安全运输工作效率得到明显提升。完成货运量83.5万吨、周转量364.6万吨公里、实际耗油35.44万元，实际节油20.8万元，实现利润29.58万元，同时保障了冷轧智能行车改造的完成及公司重大检修项目的配件供应，圆满地完成了2019年的生产任务。

铁水运输  争先前行

新疆八一钢铁股份有限公司铁路运输部铁水段丙班

丙班是由一个多民族职工组成的大家庭，共有成员25名，主要承担着A、B、C、OY炉至120t、150t、40t铁水运输任务。2019年面对八钢公司全面量产以及效能提升的艰巨任务，紧紧围绕安全生产、降本增效、智慧制造中心工作，克服人员紧张、运作模式变化等困难，充分调动和发挥班组员工的积极性，提升一岗多能，周密筹划，团结协作，认真执行制造管理部铁水调度的作业指令，积极配合遥控机车新技术运用推广工作，高效组织铁水运输。在全班职工的共同努力下出色的完成了全年铁水运输142万吨的运输任务，实现了安全生产事故为零、服务投诉为零的目标任务。扬州电液推杆厂家

精诚团结 守护设备安全扬州电液推杆厂家

新疆焦煤（集团）有限责任公司动力分厂洗煤作业区维修班组

洗煤作业区维修大班，28名职工精诚团结，能吃苦、能战斗，共同创造了有目共睹的业绩。全力支持智慧制造项目开展，既维护重介一套系统的生产，又保证跳汰系统的生产，在最艰难的2019年，班组人员发扬不怕苦、不怕累的奋斗精神，使作业区完成了本年度的生产任务指标。抓检修质量，开展降本增效、修旧利废活动，提出合理化建议50余条，修旧利废设备15台，实施皮带改造5条、照明改造60盏，组织实施水泵密封方式、旋流器润湿系统改造。2019年为公司年节约电费20万元、节约材料费用60余万元。

一支技术精湛、作风过硬的掘进队伍

新疆焦煤（集团）有限责任公司1890煤矿开拓队掘进一班组

班组成员9名，始终坚持安全生产、技术革新。改进三采区运输大巷大断面掘进打眼施工工序，使每班掘进进尺由原来的1米提升到1.3米，单月进尺突破30米，在同类掘进班组中名列前茅。改进凿岩机管路系统，使现场施工炮眼效率由原来1个/12分钟提升到1个/5分钟，单个炮眼节省时间7分钟，极大提高工作效率。2019年班组共查出整改安全隐患22条，其中安全管理方面4条，现场隐患18条，保证安全施工，提出降低材料成本合理化建议3条，均被区队采纳，实现全年无安全生产事故。扬州电液推杆厂家

不掉队的雁群扬州电液推杆厂家

富蕴蒙库铁矿有限责任公司选矿分厂点检作业区点检班组

选矿点检班组以技术攻关及技术改造创新活动为提升动力，2019年完成了物料进入圆锥机前的除铁攻关项目，使全年圆锥机事故率较上年下降近60%，备件消耗较节约50万元。磨选作业区共同完成二线磨选筒式内滤机升级改造工作，使铁精矿水份由原来的10.2%下降到8-9%；达到精粉直发，点检班组参与技术攻关及技术改造创新项目，极大的改善了现场的作业环境，为全年设备的平稳运行及产量的完成打下了坚实的基础。

能打硬仗的乙班扬州电液推杆厂家

新疆钢铁雅满苏矿业有限责任公司选矿厂运行乙班

一个集体有了凝聚力，才会有战斗力，有了凝聚力，才能打硬仗，运行乙班就是这样一支能打硬仗、擅打硬仗的、团结的集体。安全是每日班组工作的重中之重，他们利用班前班后会加强对事故隐患排查、事故案例的学习，开展了事故突发的应急桌面演练和现场处置等活动，为了使班组安全工作落到实处，班长带领大家在学习事故案例时，结合各自的岗位，交流心得体会和应吸取的教训；查找本岗位的安全隐患，并制定整改措施和今后应注意的事项。2019年，班组职工共查找安全隐患32条，提出合理化建议合计55条，被采纳21条，实现了班组安全事故为零的目标。全年超额完成生产计划，组产量稳居选矿厂各班组第一名。

争做创新型、学习型班组

巴州敦德矿业有限责任公司采矿厂地质测量班组

地测班组主要负责矿山地质勘探、质量管理、矿山测量等工作，2019年班组创新工作成果丰硕。成立降低贫化率，提高矿石品位QC课题攻关团队，降低贫化率2.05%，提高矿石品位0.86%，实现降本增效约400万元。积极开展敦德铁锌矿外围多金属成矿条件综合研究，编制采空区探测进行设计方案，探测方案已申报专利。2019年班组学习成果累累，班组3人获中级职称，2人获初级职称,完成专利2个，发表论文4篇，完成攻关技改项目4项，提出合理化建议72条。扬州电液推杆厂家

检验检测 技术敢担当

乌鲁木齐互利安康安保技术有限责任公司安全技术部技术组

安全技术项目组主要从事八钢公司及外部市场职业卫生技术服务公司，班组成员9人，于2018年8月取得了检验检测机构资质。2019年完成了职业卫生检测合同额270万，合同额较2018年提高200%。有真本事儿才能揽瓷器活儿，2019年，班组累计10人次参加自治区质监局审评中心组织的各项培训，均取得相应的资格证。为了打造学习型团队，提高自身业务素质，班组制定周周学习计划，营造了浓厚的学习氛围。扬州电液推杆厂家

不一样的班组扬州电液推杆厂家

乌鲁木齐互利安康安保技术有限责任公司技服队离检项目部中厚板班组

乌鲁木齐互利安康安保技术有限责任公司工业运营离线检修中厚板班组现有职工15人，其中维吾尔族职工1人，汉族职工14人。班组担负着轧钢厂中厚板分厂轧辊、剪刃的维护更换工作。2019年，完成多项技术改造项目；如：粗轧支撑辊承压垫的改造，精轧工作辊高销的改造等。

班组注意每一个组员的学习培训工作，制定了详细的安全、技能培训计划，学习安全理论知识，岗位操作技能培训，突发事故预案演习等，努力提高职工的安全意识，岗位技术水平及急救技能。班组还坚持以人为本，以现场为阵地，以管理为重点，引导职工从思想上，从行为上提高控制不安全因素潜力。利用安全学习考试、事故回头看等形式提高职工的技能水平和安全意识。

爱岗敬业 奉献青春

新疆佳域工业材料有限公司佳信印刷分厂印刷作业区

2019年，新疆佳域工业材料有限公司佳信印刷分厂印刷作业区完成销售收入792万元，实现利润72.5万元，超额完成了生产任务。在这个只有10名职工，其中6人是女职工的团队完成了2019年全年的八钢报36期，钢铁杂志季刊4期，八钢公司五一表彰所需锦旗、绶带、奖章及各单位进行党建宣传制作宣传版，还为二级厂精心设计版面达到20余种，制作各单位民族团结一家亲结对子条幅达到50多条，62个党支部制作安装党建墙及投影仪。扬州电液推杆厂家

他们以自尊，自强，自信，不屈的精神和爱岗敬业的热情勤学业务知识,不断充实自己，克服困难，服务于生产，急生产之所急,为实现企业的蓬勃发展奉献着自己青春。

文：来自各单位

图：姚海山、基层单位

编辑：范永

审核：张伟、王春芳